Siirry sisältöön

Haku on auki työntekijävierailuihin!

Haluaisitko tutustua toisen kirjaston toimintaan viikon ajan? Onko tiedossasi kirjasto, jossa tiedät olevan erityisosaamista, jota haluaisit oppia? Haluatko kielikylpyyn? Nyt on taas mahdollisuus lähteä AKE Porvoon koordinoimille työntekijävierailuille. Pääpaino on Uudenmaan sisäisissä vierailuissa. Hakuaika on kaksi kertaa vuodessa, keväälle ja syksylle erikseen. Hakuaika kevään 2025 työntekijävierailuihin on 18.11.2024-15.1.2025.

Minne lähteä?

Vastaanottavat kirjastot ja niiden erityispiirteet 2025

Hanko

Elämyshuone, paja, kaksikielisyys.

Helsinki: Etelä-Haaga

Kierrätyspiste, lainattavia esineitä, palvelumuotoilu.

Helsinki: Itäkeskus

Monikulttuurisuushankkeet, osallisuuden menetelmät, eri kohderyhmien tavoittaminen

Helsinki: Kalasatama

Lasten ja nuorten palvelut, proaktiivinen asiakaspalvelu, asiakkaiden osallistaminen, someviestintä, sidosryhmäyhteistyö.

Helsinki: Kallio

Kaunokirjallisuus ja sisältöjen avaaminen, viestintä ja tapahtumat, yhteistyö alueen toimijoiden kanssa, musiikkiharrastuksen tukeminen, sateenkaaritoiminta.

Helsinki: Keskustakirjasto Oodi

Verstastoiminta, musiikkistudiot, tapahtumatuotanto, uudenlainen kirjastologistiikka.

Helsinki: Kirjastoautot

Ensisijaisesti kirjastoautoissa työskenteleville. Kaksi autoa, Stoori ja Skidi.

Helsinki: Pasila

Monikielisen kirjaston kokoelma, Pasilan oma monikulttuurisuustyö, kirjavarasto, musiikkikirjastotyö, kirjastokirpparit ja muuta yhteisöllistä toimintaa, uusi palvelualue, kaukopalvelu.

Helsinki: Töölö

Mittava tapahtumatoiminta: kirjailijavieraita, kaverikoiria ja monipuolisia luento- ja musiikkitapahtumia. Kirjallisuuden sisältöjen avaamineni erilaisten näyttelyiden sekä somevinkkausten avulla. Paljon rauhallista tilaa asiakkaille, mutta myös vilkas lastenosasto.

Helsinki: Vuosaaren kirjasto

Kirjaston ja kulttuuripalvelujen yhteinen kieliharjoitteluohjelma Vuotalossa, kulttuuritalojen visiotyö, lanu- ja seniorityö.

Hyvinkää

Paljon senioritapahtumia, sarjakuvakerho, selkosatuhetket

Inkoo

Pienen kirjaston arki, seniorineuvonta, kirjastotilan muutostyöt, kaksikielisyys.

Järvenpää

Tiimien välinen henkilöstövaihto, Kirkes-kirjastojen kokoelmayhteistyö, Musiikkitila Tahtila, yritysyhteistyö Kulttuurilainaamo-hankkeen kautta, koulukirjastoyhteistyö, LaNu-tapahtumat. 

Karkkila

Pieni kirjasto. Tapahtumia ja tempauksia kuten sadonkorjuun runokoppi, kirjadomino ja kirjojen hautausmaa. 

Kerava

Vilkas tapahtumatuotanto. Asiakaspalvelun kehittämishanke: asiakaspalvelun painopisteen siirtäminen tiskin takaa koko kirjastotilaan, palvelualueen remontti.

Lohja

Runsas hanketoiminta. Kevään 2025 demokratiahanke tuo paljon erilaisia tapahtumia kirjastoon.

Loviisa

Elävä kaksikielisyys, Koha-kirjastojärjestelmä.

Nurmijärvi

Nurmijärven 250-vuotisjuhlat näkyvät myös kirjastossa. Aktiivinen tapahtumatoiminta jatkuu. 

Pornainen

Regina Linnanheimon syntymästä 100 vuotta – tapahtumia ja toimintaa, yhteistyö koulukirjastojen ja varhaiskasvatuksen kanssa. 

Porvoo

Monipuolinen tapahtumatuotanto, elävä kaksikielisyys, AKEn toiminta, yhden lähikirjaston muutto väistötiloihin loppuvuodesta, Koha-kirjastojärjestelmä, kirjastoautotoiminta.

Sipoo

Kaksikielisyys.

Pääkirjasto Nikkilä: Satuviikot syksyllä. Söderkullan kirjasto: Pakohuonepeli ja elämystila.

Raasepori/Tammisaari

Tuusula

Laaja kulttuurikasvatussuunnitelma varhaiskasvatuksesta toiselle asteelle, Kellokosken lähikirjaston omatoimikäyttö, vireä kirjastoautotoiminta. 

Miksi lähteä työntekijävierailulle?

  • Oiva tilaisuus vertaisoppimiseen
  • Hyvät käytännöt ja uudet ideat kiertoon
  • Erityistaitojen oppiminen ja jakaminen
  • Mahdollisuus kieliharjoitteluun kaksikielisessä kirjastossa

Näin se käy

  • Keskustele oman esihenkilösi kanssa hakutoiveistasi
  • Täytä hakulomake toiveittesi mukaan
  • Odota AKEn/kirjaston yhteenottoa
  • Vierailun kesto: yhdestä päivästä viikkoon
  • Matka- ja mahdolliset majoituskulut maksaa AKE Porvoo 
  • Palkka, vakuutukset ym. säilyvät ennallaan
  • Mahdolliset päivärahat tms. maksaa oma työnantaja
  • Pääperiaatteena oman työajan noudattaminen 

Ennen vierailua

  • Sovitaan esihenkilö ja/tai työpaikkaohjaaja, joka huolehtii tulijasta ja vierailusta kokonaisuutena
  • Mieti oman ja vierailtavan kirjaston esihenkilön kanssa toiveet ja kiinnostuksen kohteet: mitä odotat vierailulta ja mitä haluat tehdä sen aikana 
  • Alustava ohjelma vierailun ajalle
  • Hyvin suunniteltu on puoliksi tehty! 

Vierailun jälkeen

  • Palaute vierailusta kirjastolle ja AKE Porvoolle: mikä onnistui, missä parantamisen varaa, mitä jäi käteen 
  • Haastattelu/blogiteksti AKE Porvoon sivuille
  • Kokemusten jakaminen omassa työyhteisössä