Hoppa till innehåll
Mentorering -

Veturi – Mentorprogram för teamdragare och chefer

Kuopio, Borgå, Rovaniemi, Tammerfors,Åbo och Vasa AKE-bibliotek anordnar ett sex månader långt mentorprogram för bibliotekspersonal. Programmet genomförs främst på distans från maj till december 2025. Syftet är att stärka lösningsfokuserat och coachande arbetssätt, resursutnyttjande och samarbete. Mentorprogrammet erbjuder deltagarna nya perspektiv, kunskap, stöd och nätverk. Bibliotekspersonal från allmänna bibliotek i deltagande regioner kan ansöka. Programmet […]

Verksamhetsplan -

Mötenas år 2025 – Utdrag ur AKE-Borgås verksamhetsplan

AKE-Borgås verksamhetsplan för år 2025 är färdig. Årets huvudsakliga utvecklingstema är Att mötas. Möten sammanfattar många fenomen som just nu sysselsätter allmänna bibliotek. Möten är en del av bibliotekets kärnkompetens och grundläggande verksamhet. Det handlar om möten mellan bibliotekets användare, mellan läsare och samlingar, och mellan människor från olika bakgrunder och kulturer. Möten handlar också […]

Kompetens -

Välkommen AKE-Borgås visionsworkshop! Låt oss tillsammans fundera över framtiden för kompetensen i Nylands bibliotek.

När en kommuninvånare kliver in på biblioteket avgör den kompetens som finns där resultatet av besöket. Har rätt böcker köpts in? Har de beskrivits på rätt sätt? Kan de rekommenderas? Är servicen bra och jämlik? Kompetensen och de materiella resurserna avgör om biblioteksbesöket blir en glädjande upplevelse som leder till livslångt lärande, ökad delaktighet och […]